Coaching, Mentoring e Training
Promova a liderança Individual e coletiva

Líderes excepcionais formam equipes excepcionais. Identifique
e apoie o desenvolvimento e o potencial de cada um!
Desenvolvimento de soft skills
Competências comportamentais e equilíbrio são condições
para o sucesso das pessoas e das organizações.
Formação de equipes eficazes em ambientes globais, multiculturais e complexos
Entregue resultados com uma equipe preparada para os desafios!
Seja Um excelente Líder sendo um excelente coach!
Gerencie e lidere o negócio com uma visão sistêmica e de futuro
Desenvolva as suas capacidades estratégicas!
Aprenda a navegar pela imprevisibilidade
e pelos paradoxos!
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Áreas de Atuação

Com intervenções sob medida, a ns2a atua em vários segmentos da economia oferecendo uma visão multicultural, humana e focada no desenvolvimento da inteligência emocional e outras soft skills, para obtenção de resultados e agregar valor a pessoas e organizações.

Conheça a ns2a

Fundada em 2008, a ns2a oferece serviços de coaching, mentoria e treinamento presenciais e online, para o desenvolvimento de habilidades de gestão e liderança, individual e coletiva, em processos de mudanças e reestruturações organizacionais em ambientes globais, multiculturais e complexos.

Depoimentos

Blog

Aqui você fica por dentro das nossas novidades e conhece um pouco mais sobre os temas que envolvem a liderança empresarial e gestão de pessoas e equipes no Brasil e no mundo.

Cases de Sucesso e Clientes

O nosso atendimento personalizado e desenvolvido exclusivamente para a realidade e necessidade de cada organização e profissional, tem trazido bons resultados aos nossos clientes. Conheça um pouco dos nossos trabalhos aplicados para clientes e, muitos deles, realizados em parceria com consultorias internacionais.

Programa de Desenvolvimento de Liderança
Design e facilitação de programa concebido com uma série de workshops de liderança durante um ano em parceria estreita com uma grande multinacional do setor farmacêutico no Brasil, para líderes focados em temas de liderança, comunicação, gestão de conflitos, tomada de decisão, gestão & liderança da mudança e gestão de clientes & resultados. Coaching individual paralelo com ferramenta de 360 aos participantes para apoiar a autoconsciência individual, sua aprendizagem, crescimento e conexão.
Programa Liderando Pessoas
Cofacilitação do programa Leading People no Panamá, realizada em parceria com uma consultoria nórdica, com o objetivo de fornecer aos líderes ferramentas, habilidades e rede de contatos para liderarem suas equipes de forma efetiva. Com isso, eles foram capazes de executar a estratégia da instituição, um organismo internacional da ONU, e estabelecer uma abordagem comum à liderança de pessoas, além de contribuírem para melhorar a cultura organizacional e esclarecer o papel e responsabilidades de cada líder da organização. O programa teve duração de três dias e incluiu feedback de ferramentas de autoconhecimento, apoio a coaching de grupo, apoio entre pares e treinamento reverso. O modelo mental e de comportamentos, assim como o programa, foram desenhados e facilitados por meio da estreita colaboração com o cliente, inclusive na adaptação para a versão espanhola.
Programa Criando Excelência
Facilitação dos programas globais de uma das maiores empresas de bens de consumo para as equipes no Brasil a partir da parceria com uma consultoria britânica para a audiência de gestão de níveis médio e sênior. Entre os temas trabalhados estavam liderança, influência, resiliência e mudança. O programa focava consultoria e coaching entre pares, projetos de aprendizagem em ação experiencial, uso de 360 e MBTI como ferramentas de autoconhecimento.
Programa de Liderança de Mulheres
Cofacilitação em empresa francesa do setor de agronegócio na América Latina, em conjunto com uma consultoria americana. Nosso objetivo foi fornecer para as líderes femininas ferramentas, habilidades e networking para aprimorarem a clareza da sua identidade e papel como líder e mulher, para que as identificassem como agentes e empreendedoras de suas carreiras. Outro objetivo foi fortalecer suas capacidades de influência e a construção de uma rede de contatos de mulheres líderes. Com duração de três dias, a intervenção incluiu a ferramenta de autoavaliação de inteligência emocional, gravação mútua de vídeos e suporte à consultoria entre pares.
ICF Brasil – Gift of Coaching
Coaching Executivo Pro-Bono a diversos gestores e líderes em organizações sem fins lucrativos para apoiar o seu desenvolvimento e crescimento. Outro ponto foi desenvolver as instituições para as quais trabalham, a fim de ativar tanto o sentido de responsabilidade como de propósito e impacto.
Programa de Mentoria Colaborativa Nós por Elas – Instituto IVG
De 300 a 400 mulheres cadastradas recebem até 4 sessões para o desenvolvimento de questões pessoais e de empreendedorismo.
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